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temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

2020-013 Infirmière, campagnes de dépistage en tuberculose, ITSS

Régie régionale de la santé et des services sociaux Nunavik, Kuujjuaq
13 mars 2020

Le plan d’action régional pour l’élimination de la tuberculose au Nunavik prévoit la mise en œuvre de campagnes de dépistages populationnels en tuberculose (TB). Sous la supervision directe de l’infirmière pivot et au sein d'une équipe multidisciplinaire, l’infirmière offrira un dépistage de la tuberculose +/- ITSS selon les orientations de la santé publique pour chaque individu.

 

DESCRIPTION DE TÂCHES

 

Appliquer les algorithmes de dépistage s’il y a lieu;

Participer à des stratégies de dépistage populationnels communautaires (milieux scolaires, milieux de travail, porte à porte, etc.);

Procéder à l’évaluation clinique infirmière;

Effectuer et lire les tests cutanés à la tuberculine (TCT);

Prélever des échantillons sanguins, urinaires, d'expectorations provoquées, etc.;

Consigner les informations dans les différentes bases de données (registre provincial de vaccination, fiches de dépistage, etc.);

Amorcer les traitements des nouveaux cas diagnostiqués de TB et/ou d’ITSS

Procéder aux enquêtes de cas-contacts;

Collaborer étroitement avec l’équipe de santé publique, le médecin clinicien et tous autres professionnels de la santé impliqués;

Assurer un suivi étroit des dossiers;

Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications requises

DEC en soins infirmières ou baccalauréat en sciences infirmières;

Membre en règle de l’OIIQ;

Connaissance du protocole d’immunisation du Québec (PIQ);

Certification RCR/DEA à jour;

Bilinguisme anglais-français obligatoire; 

Flexibilité de travailler selon un horaire variable;

Disponible à travailler dans un contexte de région éloignée;

Excellente habiletés de communication; 

Aptitude pour le travail d’équipe; 

Habileté au prélèvement sanguin;

Connaissance de la Suite Office;

Expérience au Nunavik et connaissances sur la culture inuit un atout;

Expérience en contexte interculturel un atout;

Expérience en vaccination/ campagne vaccination un atout;

Expérience en pédiatrie un atout;

Permis de conduire si effectue du dépistage porte-à-porte.

 Les candidat(e)s bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois auront priorité.

Conditions et avantages

Poste temporaire à temps partiel occasionnel d’une année avec possibilité de prolongation

Salaires selon les règles émises par MSSS

Lors des déplacements, les primes nordiques prévues aux conditions de travail sont versées et l’hébergement est fourni.

 

À noter que les employés du réseau de la santé et des services sociaux sont éligibles au congé sans solde nordique

 

Précisions additionnelles

Les candidats(es) intéressés(es) doivent faire parvenir leur curriculum vitae, au plus tard le 13 mars 2020 à l’attention de :

 

Ressources Humaines

Régie Régionale de la Santé et des Services Sociaux Nunavik

C.P. 900, Kuujjuaq (Québec) J0M 1C0

Courriel : ressources_humaines.reg17@ssss.gouv.qc.ca

 

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