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Mis à jour le 18 février 2019

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Chef du service d’hospitalité - Kuujjuaq 1000-068

Centre de santé Tulattavik de l'Ungava, Kuujjuaq
18 février 2019

(Poste réservé aux personnes Inuit ou bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois)

STATUT:   Poste cadre intermédiaire; Affectation à temps complet temporaire   (35 heures/semaine)

SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Directeur (trice) des services administratifs

DÉBUT DE LA FONCTION:              Février 2019

 
FONCTIONS:

Assure la gestion des ressources humaines, financières et matérielles des services suivants: maison de transit des patients

Planifie et coordonne les activités de ces services pour assurer leur bon fonctionnement; effectue les recommandations nécessaires au besoin

Vérifie et signe les feuilles de temps de tout son personnel; effectue les remplacements lors des absences de son personnel

Rencontre et informe son personnel des politiques et règlements en vigueur dans l’établissement

Assure l’orientation du personnel, évalue leurs besoins et recommande des activités de formation

Assiste aux différentes réunions impliquant ses services

Qualifications requises

Diplôme d’études secondaires (V)

Expérience de gestion relative aux services d’hospitalité

Connaissance des principes d’hygiène et de salubrité dans les établissements publics

Sens des responsabilités; habilité à communiquer

Sens de l’organisation, leadership et autonomie

Bilinguisme essentiel (Inuktitut / Anglais et / ou Inuktitut / Français, parlé et écrit)

Conditions et avantages

SALAIRE:    Classe 11, selon les normes en vigueur au MSSS.
                      Minimum 55 957$ /année    Maximum: 72 742$ /année

PRIME D’ÉLOIGNEMENT: 9 819 $ ou 17 306 $ / an, selon la situation familiale

PRIME DE RÉTENTION : 6000 $ / année

PRIME DE VIE CHÈRE:  3,085 $ / année ou plus selon le statut familial

 

PÉRIODE D’AFFICHAGE: Du 5 au 18 février 2019, inclusivement

 Les conditions de travail applicables sont celles des cadres intermédiaires du secteur de la santé et des services sociaux. D’autres bénéfices nordiques s’appliquent. Toute personne salariée recrutée au Québec à plus de cinquante kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions, aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni.

Note : Une priorité d’emploi est accordée aux cadres en stabilité d’emploi

Comment envoyer sa candidature

Par courriel:
rh.ungava@ssss.gouv.qc.ca

Par télécopieur:
819-964-2071

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